کابران گرامی این بسته شامل دانلود پاورپوینت کسب کار و اخلاق می باشد از ویژگی های این بسته میتوان به جامع و کاربردی بودن آن،قابل فهم و روان به صورت حرفه ای و رنگی اشاره کرد این پاورپوینت در حجم ۱۶ اسلاید می باشد.
دانلود پاورپوینت کسب کار و اخلاق
مدیریت راهبردی یا مدیریت استراتژیک
مدیریت استراتژیک ابتدا با تحلیل مسائل پیرامون محیط داخلی و خارجی سازمان، شکل میگیرد و پس از پیشنهاد استراتژیها و راهبردهای ممکن و تحلیل آنها، یک یا چند راهبرد بهینه انتخاب میشود.
اخلاق
اخلاقیات در دو زمینه به کار میروند:
اول: تشخیص فردی (خوب از بد)
دوم: روشهای رفتاری
علم اخلاقیات، مجموعه اشکال مختلف خُلق و خوی یک شخص، تعریف کننده یک رفتار. اخلاقیات اغلب به یک سنت آرمانی وابسته است که بین چیزی که هست و چیزی که باید باشد، تمایز ایجاد میکند، در حالیکه آداب و رسوم وابسته به یک سنت مادی گرا است که تنها به دنبال پیشبرد واقعیتهای موجود برای دستیابی به خوشبختی همگانی، از طریق رفتار منطقی است.
اساس اخلاق کسب و کار،مسئولیت پذیری در قبال ذی نفعان ، مشتری، جامعه و مردم است.
اخلاق خوب و بد-کسب و کار خوب و بد
هنگامی که بین خواسته های شخصی و جمعی در هر سطحی اختلاف به وجود آید مشکلات سازمانی به وجود می آیند و اختلاف رباره ی مفاهیم بنیادین خوب و بد به نتیجه ای مشابه منتهی می شود.
منشور تفکر اخلاقی
- عمومی ساختن اخلاق سازمانی
- معرفی اصول اخلاقی
- بازرسی اجرای اصول اخلاقی
- مدیریت فرایند تصمیم گیری اخلاقی
- پاسخ به بررسی های ویژه ی اخلاقی
- تطابق با نص صریح قانون
- بررسی وضعیت
- برگزاری کارگاههای آموزشی اصول اخلاق
- درخواست نظریات اخلاقی
- وضع قوانین و مقررات مربوط به آنها
- موافقت با برخی مسائل بر مبنای تصمیم گیری اخلاقی و کنار گذاشتن قانون
- گام برداشتن در جهت حداقل کردن افشاگری اخلاقی
قواعد و اخلاق کسب و کار
این نظریه که تجارت و کسب و کار، شیوهای برای بیان کاری است که افراد باید انجام دهند، در تقابل با تجربه مشترک ما قرار دارد.
وظایف مدیران در اخلاقی کردن سازمان
- وظایف مدیران در اخلاقی کردن سازمان:
- الف) ارزشیابی عملکردهای اخلاقی کارکنان؛
- ب) اخلاقی کردن هدفهای سازمان؛
- ج) اشاعه ارزشها و مسائل اخلاقی در سازمان؛
- د) اخلاق ورزی در زندگی شخصی؛
- ذ) اهمیت دادن به اخلاق حرفهای در شغل؛
- و) برخورد عقلانی و روشمند در مواجهه با مشکلات اخلاقی پیش آمده در سازمان و اقدام برای برطرف کردن آنها؛
- هـ) عنایت خاص به آموزش اخلاق حرفهای
- ی) تهیه و تدوین منشور اخلاقی مربوط به سازمان با مشارکت همه اعضای سازمان
غفلت از عوامل تأثیرگذار بر اخلاق حرفهای
در دانش مدیریت این مسئله کاملا روشن است که عوامل محیط بیرون سازمان، به ویژه عوامل محیط جهانی کمتر در دسترس سازمان بوده و امکان تأثیرگذاری یا کنترل این دسته عوامل تقریبا ناممکن است؛ اما با وجود این، در مقام تحلیل مسائل داخلی سازمان، از آن غافل نیستند.
عوامل تأثیرگذار بر اخلاق حرفهای
۱) جنبه فردی: یعنی ویژگیها و خصوصیات فردی، ارزشهای مذهبی، ملاکهای شخصی، عوامل خانوادگی، باورها و اعتقادات و دانلود پاورپوینت اصول مدیریت شخصیت از جمله عوامل تأثیرگذار بر اخلاق حرفهای از جنبه فردی هستند.
۲) جنبه سازمانی: عواملی مثل رهبری، مدیریت، ارتباط با همکاران، ارتباط با زیردستان و فرادستان، نظام تشویق و تنبیه، انتظارات همکاران، قوانین و مقررات و رویهها، جو و فرهنگ سازمانی در این حیطه قرار میگیرند.
۳) جنبه محیطی: عوامل اقتصادی، اجتماعی، فرهنگی و سیاسی و همچنین دیگر سازمانها و عوامل رقابتی بین آنها، از جمله عوامل تأثیرگذار بر اخلاق حرفهایست.
ضرورت ترویج اخلاق حرفهای در سازمان
- توسعه سازمانی تلاشی پیگیر، منسجم و کاملا برنامهریزی شده است که به منظور بهبود و نوسازی نظام صورت میگیرد. هدف از توسعه سازمانی، هم بهبود زندگی (شغلی) فرد و هم بهبود کارکرد سازمان است..
- از آنجا که منشور اخلاقی در هر سازمان طی فرایند گفت وگو و مشارکت تمامیکارکنان و رئیسان به وجود آمده است، به منزله یک میثاق عمومیسازمان پذیرفته شده است. به تدریج سازمان گسترش این اصول را جزو اهداف خود میپذیرد.
همانگونه که این پیش درآمد بر گفتمان در حال پیشرفت اخلاق کسب و کار در بخشهای گوناگون جهان نشان میدهد، اخلاق کسب و کار با چالشهای عملی و نظری متعددی روبه رو است و با پیشرفت جهانی شدن در آینده، این چالشها پیچیدهتر خواهند شد؛ بنابراین، مبارزه کردن و تحت کنترل درآوردن این چالشها، وظیفه شورانگیز، ضرور و پرزحمت است.
در این صورت، درک بسیار غنیتری از اخلاق کسب و کار پدید میآید که به پیچیدگی کسب و کار نو نزدیکتر است و بهتر میتواند رهنمودهای اخلاقی را برای انجام عملی کار تجاری تدارک ببیند.
- لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
- آیدی تلگرام:
- شماره تماس: 09055863256
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.